Assumir um novo empreendimento baseado apenas em sua experiência profissional e aspectos relacionados a conhecimento técnico quanto aos produtos, ou, serviços oferecidos e ao mercado pode não ser o suficiente.

Elas precisam se atentar à necessidade de terem quadros diversos e trocas de experiências entre as gerações.

85% dos profissionais já estão no modelo de trabalho definitivo para o pós-pandemia, e o trabalho híbrido se estabelece como realidade para 56%

Indicador do Sebrae e da FGV mostra que índice atingiu 100,6 pontos em agosto.

É papel fundamental das edtechs – empresas de tecnologia com soluções voltadas para a educação – ajudar a preparar o “profissional do futuro” ao mesmo tempo em que quebram barreiras do ensino tradicional

Elizabeth foi uma das líderes mais diplomáticas do mundo

Dia do Cliente: além dos descontos, empresários devem aproveitar para fortalecer relacionamentos

O ser humano nasceu para se comunicar

Apostar em funcionários com diferentes características aumenta potencial de inovação nas empresas